Derecho Laboral

Derecho Laboral

Estudio Jurídico Integral y de Confianza

Asesoría y defensa en materia laboral

En De Iure Asesores Consultores Corporativo Empresarial S.A.C. brindamos asesoría jurídica preventiva y patrocinio especializado en relaciones laborales, ayudando a empresas y trabajadores a gestionar controversias y obligaciones derivadas de la relación de trabajo.
Nuestra atención comprende aspectos relacionados con contratación, beneficios laborales, fiscalizaciones, seguridad y salud en el trabajo y defensa frente a controversias judiciales o administrativas.

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Principales problemas y casuística

Atendemos situaciones relacionadas con:

– Despidos arbitrarios.
– Reclamos por beneficios sociales.
– Desnaturalización de contratos de locación de servicios.
– Fiscalizaciones e inspecciones de SUNAFIL.
– Sanciones administrativas laborales.
– Controversias derivadas de relaciones laborales.
– Accidentes de trabajo.
– Indemnizaciones relacionadas con contingencias laborales.
– Gestión preventiva de obligaciones laborales.
– Procesos y procedimientos

Procesos y procedimientos

Entre los servicios y procedimientos que desarrollamos se encuentran:

– Procesos de reposición laboral.
– Procesos de pago de beneficios sociales.
– Impugnación de sanciones ante SUNAFIL.
– Conciliaciones laborales.
– Auditorías preventivas laborales.
– Asesoría en relaciones laborales.
– Planeamiento y revisión de obligaciones relacionadas con planillas.
– Asesoría en seguridad y salud en el trabajo.

Prevención de contingencias laborales

Una adecuada gestión preventiva permite identificar riesgos antes de que se conviertan en conflictos judiciales o administrativos.

Nuestro servicio busca contribuir a la reducción del pasivo laboral mediante la revisión de las relaciones de trabajo, documentación y políticas internas de la organización.

Beneficios de nuestra asesoría

– Prevención y reducción de contingencias laborales.
– Defensa frente a demandas individuales o colectivas.
– Acompañamiento durante fiscalizaciones.
– Revisión preventiva de obligaciones laborales.
– Apoyo especializado en seguridad y salud en el trabajo.

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